中堅座談会

安藤 英城

村下 正俊

吉村 誠之

PEOPLECROSSTALK 02

風通しがよく親密な関係

Q今までで助けられたなと感じることは?

吉村しんどい事があった時や何か大きな失敗があった時はよく先輩に相談にのってもらったり、食事につれて行ってもらうことですね。うちの会社は風通しがよく、良い意味で何でもちゃかしあえるところは、落ち込んでる時には自分の励ましになったりします。

Q同期とのライバル関係を意識することはありますか?

村下各自でやっている内容や、業界が全く違っているので同期であってもあまりライバルだと強く意識することはありませんが、あいつも頑張ってるなと思うと、いい刺激はもらっていますね。

入社後からの変化

Q入社してからここが成長したなと思う点はありますか?

安藤入ったころはガチガチに緊張していてあまり余裕がありませんでした。今は緊張感という意味ではそのままですが、その中でも色んなことに余裕を持っているところは成長したと感じますね。

Q入社してこれは失敗したということはありますか?

吉村いっぱいありますね。謝って謝っての毎日でした。こっちは入社1年目の若手ですが向こうは取締役で、、、そういった経験があるからこそ、今の自分があるのだと感じます。思い返してみると、若い時からいい経験ができる環境があると思います。

求める仲間

Q新しく仲間になる新人には何を求めますか?

安藤前向きな姿勢ですね。特に当社は人対人で仕事をしているので、その姿勢は営業にも通じます。また、何かあってもこちらからフォローしやすいので。会社としてもそういった人物を求めていると思います。

村下普通のことですが、挨拶やお礼がしっかりと言える人ですね。すごく当たり前のことですが、営業の担当者その人を見て会社自体が評価されることも多いので、すごく強みになります。それと自分で考えて行動できる人もいいですね。当社には細かいマニュアルはないので、活躍できる環境があると思いますよ。

メッセージ

吉村しんどいこともありますが、社員同士の関係性は強いので部署や世代を超えてよく面倒もみてくれますし、自分の意見も言いやすいです。居心地はとてもいい会社だと思いますので是非とも一緒に働きましょう。